Normas do CRMV-MG
Salário Mínimo Profissional (clique aqui para ver cálculos)
Legislação:
Lei 5.517
Dispõe sobre o exercício da profissão
de Médico Veterinário e Cria os Conselhos Federal
e Regionais de Medicina Veterinária.
Lei 5.634
Altera os artigos 27 e 35 da Lei 5.517.
Lei 5.550
Dispõe sobre o exercício da profissão
de Zootecnista.
Lei 4.950 - A
Dispõe sobre a remuneração de
profissionais diplomados em Engenharia Química, Arquitetura,
Agronomia, e Veterinária.
Lei 6.839
Dispõe sobre o registro de empresas nas entidades
fiscalizadoras do exercício de profissões.
Decreto 64.704
Aprova o regulamento do exercício da profissão de
Médico Veterinário e dos Conselhos de Medicina
Veterinária.
Decreto 69.134
Dispõe sobre o registro de empresas nos Conselhos de
Medicina Veterinária.
Decreto 70.206
Dispõe sobre o registro de empresas nos Conselhos de
Medicina Veterinária,e altera artigos do Decreto 69.134.
Dispõe sobre procedimentos relacionados com a
Anotação de Responsabilidade Técnica
– ART.
Aprova
o Regimento Interno do CRMV-MG.
(O
Regimento Interno do CRMV-MG foi aprovado pela Decisão de 10
de agosto de 2010 do egrégio Conselho Federal de Medicina
Veterinária, no Processo Administrativo CFMV nº
762/2010, de acordo com a publicação no
Diário Oficial da União de 11 de agosto de 2011,
Seção I, página 112.)
Estabelece critérios para homenagem aos profissionais da medicina veterinária e da zootecnia, no âmbito do Conselho Regional de Medicina Veterinária do Estado de Minas Gerais (CRMV-MG).
Resolução CRMV-MG Nº
345
Aprova Normas de Orientação
Técnico-Profissional para o exercício da Responsabilidade Técnica no Estado de
Minas Gerais.
Resolução CRMV-MG Nº 347
Dispõe sobre a criação de Comissões Técnicas no âmbito do CRMV-MG.
Resolução CRMV-MG nº 355 - Revogada pela Resolução CRMV-MG nº 369/2019
Estabelece procedimento para a concessão de apoio financeiro e institucional.
Resolução CRMV-MG Nº 356
Dispõe sobre atividade de defensor dativo. Resolução CRMV-MG Nº 365
Dispõe sobre o atendimento Médico Veterinário de cães e Gatos no âmbito do Estado de Minas Gerais.
Resolução CRMV-MG Nº 366
Cria o Cargo de Assessor Técnico, com carga horária de 40 (quarenta) horas semanais.
Resolução CRMV-MG Nº 367
Normatiza os procedimentos de contracepção de cães e gatos em ações pontuais e Programas/Projetos de esterilização cirúrgica com a finalidade de controle populacional
Anexos da Resolução CRMV-MG Nº 367 em PDF
Formulários e Anexos da Resolução CRMV-MG nº 367/2019 em PDF
Anexos da Resolução CRMV-MG Nº 367 em Word
Formulários e Anexos da Resolução CRMV-MG nº 367/2019 em Word
Resolução CRMV-MG Nº 368
Dispõe sobre a responsabilidade técnica dos profissionais médicos-veterinários que atuam exclusivamente em estabelecimentos varejistas e atacadistas que realizam a produção, o fatiamento/fracionamento na ausência do consumidor, a embalagem e a rotulagem de produtos alimentícios de origem animal, e dá outras providências.
Resolução CRMV-MG Nº 369
Estabelece procedimentos para a concessão de apoio financeiro e institucional.
Resolução CRMV-MG Nº 370
Cria o Cargo em Comissão de Analista de Mídias Sociais, com carga horária de 40 (quarenta) horas semanais.
Resolução CRMV-MG N° 371
Dispõe sobre a identificação das atividades autorizadas nos estabelecimentos que prestam serviços médicos-veterinários.
Resolução CRMV-MG Nº 374
Dispõe sobre a responsabilidade técnica dos profissionais médicos veterinários e zootecnistas na prestação de serviços de assistência técnica e extensão rural no Programa Nacional de Crédito Fundiário - Terra Brasil ou em qualquer outro programa com objetivos similares.
PARECER SOBRE O REGISTRO DE EMPRESAS
Parecer elaborado pela Procuradoria Jurídica do CRMV-MG com base
na legislação, doutrina e jurisprudência sobre a obrigatoriedade de registro de
Pessoas Jurídicas no âmbito dos Conselhos Regionais de Medicina Veterinária.
SALÁRIO MÍNIMO
PROFISSIONAL
Lei
n° 4.950-A, de 22.04.66.
Salário
Mínimo de R$ 1.412,00 (um mil quatrocentos e doze reais) a partir de 1º de janeiro de 2024 (Decreto 11.864, de 27 de dezembro de 2023).
Como
calcular o salário em razão do número
de horas semanais
trabalhadas:
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Item
|
Descrição
|
Cálculo
|
Valores
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A
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06
horas semanais de trabalho
|
(1
SM)
|
R$
|
1.412,00 mensais
|
|
B
|
12
horas semanais de trabalho
|
(1.412,00 x 2)
|
R$
|
2.824,00 mensais
|
|
C
|
18
horas semanais de trabalho
|
(1.412,00 x 3)
|
R$
|
4.236,00 mensais
|
|
D
|
24
horas semanais de trabalho
|
(1.412,00 x 4)
|
R$
|
5.648,00 mensais
|
|
E
|
30 horas semanais de trabalho
|
(1.412,00 x 5)
|
R$
|
7.060,00 mensais
|
|
F
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36 horas semanais de trabalho
|
(1.412,00 x 6)
|
R$
|
8.472,00 mensais
|
|
G
|
42 horas semanais de trabalho
|
memória de cálculo
|
R$
|
10.307,86 mensais |
|
H
|
48 horas semanais de trabalho
|
memória de cálculo
|
R$
|
12.143,46 mensais |
* A hora extra será calculada sobre aquelas que excederem o
limite de 06(seis)
horas diárias ou 36(trinta e seis) horas semanais.
Memória de Cálculo de uma Hora Extra
Informações Gerais
| Descrição | Cálculo | Valores Em R$ |
| Salário Mínimo | | 1.412,00 |
| Valor mensal para 6 horas diárias | 1.412,00 x 6 | 8.472,00 |
| Valor do dia de trabalho (mês = 30 dias) | 8.472,00 / 30 | 282,40 |
| Valor da Hora trabalhada (seis horas dia) | 282,40/ 6 | 47,07 |
| Valor da Hora Extra (50% conforme Constituição Federal) | 47,07 x 1,5 | 70,60 |
| Valor da Hora normal | | 47,07 |
| Valor da Hora extra (diurna) | | 70,61 |
| Valor da Hora normal (noturna)¹ | 47,07 x 1,1428 | 53,79 |
| Valor da Hora extra (noturna) | 53,79 x 1,5 | 80,69 |
¹1h / 52,5 x 60 = 1,1428 horas; já que a hora noturna equivale a 52min e 30 seg
Como o Cálculo é feito:
| Cálculo de uma hora extra 1.412,00 X 6 8.472,00 / 30 = 282,40 282,40 / 6 = 47,07 47,07 x 1 = 47,07 47,07 x 1,5 = 70,61 70,61 x 26¹ = 1.835,86 8.472,00 10.307,86 | Cálculo de duas horas extras 1.302,00 X 6 8.472,00 / 30 = 282,40 282,40 / 6 = 47,07 47,07 x 2 = 94,14 94,14 x 1,5 = 141,21 141,21 x 26 = 3.671,46 8.472,00 12.143,46 |
¹ considera-se 26 dias por mês em razão da obrigatoriedade de pelo menos um dia de folga por semana